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万年县2024年县城学校考试选聘教师公告

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根据万年县教育网点优化布局调整和义务教育学校教师“县管校聘”管理体制改革工作要求,为进一步优化县域内教师资源配置,经研究,决定根据县城学校岗位缺额面向全县乡镇学校考试选聘部分教师到县城学校任教。一、选聘学校及选聘名额(一)选聘学校六0小学、万年一小、万年二小、万年四小、万年五小(陈营小学)、一中附小(上坊小学)、第七幼儿园。1.六0小学、万年一小、万年二小、万年四小面向万年五小(陈营小学)、一中附小(上坊小学)及其他乡镇小学教师选聘。2.万年五小(陈营小学)、一中附小(上坊小学)面向其他乡镇小学教师选聘。3.第七幼儿园面向全县乡镇小学、幼儿园教师选聘。(二)选聘学科及名额根据师资规划以及岗位缺额情况,本次共选聘教师63名,选聘岗位人数见附表。本次选聘不设开考比例,若选聘岗位无人报考则取消该岗位选聘计划;若选聘岗位报考人数少于选聘计划数,则相应调减选聘计划数。二、报名条件(一)热爱教育事业、身体健康、为人师表、无违法违纪行为。(二)通过招聘、定向安置进入本县公办教师队伍服务满5年或跨县调动进入本县教师队伍累计在公办学校服务满5年的在编教师。(三)报考小学岗位应具有小学及以上教师资格;报考幼儿园岗位应具有幼儿园教师资格。(四)报考音乐、体育岗位应持有相应学科教师资格且所学专业分别为音乐(含艺术)、体育(含艺术)相关专业。(五)报考小学、幼儿园岗位应具有专科及以上学历。(六)每人限报一个岗位。(七)年龄不限。有下列情况之一者不能参加选聘:1.因各种问题被有关部门立案审查尚未结案者;2.五年内受过行政拘留、司法拘留或被判处刑罚的,以及正在被公安部门采取刑事强制措施者;3.受到党纪政纪处分尚在影响期内的;4.被依法列为失信联合惩戒对象的;5.近三年(2021年9月1日以来)存在下列情形者:(1)年度考核或师德考核未达到合格等次者;(2)因参与“教育三违”受到县教体局等部门查处者。三、选聘程序及办法(一)公告通过万年教育微信公众号公告选聘教师事宜。(二)报名1.报名时间:8月5日—6日2.报名方式为网上报名。考生用微信扫描或长按识别公告中二维码,严格按报名要求填报相关信息,上传相关证件和《县城学校选聘教师报名申请表》图片,考生应诚信报考,对本人填报内容确认无误后再提交,报考信息错误导致考生资格审查不通过由考生本人承担。(三)资格审查县城学校选聘教师工作领导小组办公室于8月7日组织资格审查。资格审查工作贯穿于选聘工作全过程,对报名人员提供的材料与所报岗位条件不符的,一经核实,取消选聘资格并依规处理。8月9日对资格审查合格者发放准考证,发放地点为万年县智慧校园管理中心一楼。考生同时补提交《县城学校选聘教师报名申请表》原件。(四)笔试1.笔试采取闭卷答题的方式进行。考试内容为

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